为进一步引导年轻干部强化理论学习、党性锻炼、基层实践，锻造一支能担重任、可堪大用的营商环境建设“主力军”“攻坚队”，余姚市营商环境建设办始终坚持以党建引领为抓手，把抓好年轻干部培养、发挥年轻干部作用摆在重要位置，精心策划并组织系列主题活动，推动年轻干部在深学细悟中坚定理想信念，在躬身实践中提升服务本领，在对标先进中激发争先动能，有效激发其干事创业热情，助推年轻干部成长成才。

一是聚焦思想淬炼，筑牢信仰根基。精心打造“姚·Ying”讲堂，组织科室负责人、业务骨干结合自身在深化改革、营商环境、政务服务等岗位的实践经历为年轻干部授课，同时年轻干部通过政策解读、案例研讨、学习沙龙等多种形式，将理论学习成果转化为优化服务的生动案例和务实举措。今年以来，“姚·Ying”讲堂已顺利开展《如何打造改革亮点》《阳光下的交易·廉洁护航》等12期内容。此外，围绕当前正在开展的中央八项规定精神学习教育，组织年轻干部主动进行岗位风险点排查及问题排查，排查覆盖58人次，进一步筑牢廉洁思想防线。

二是突出实践砺能，践行服务宗旨。年轻干部积极响应号召，将党建活力转化为服务企业群众的强大动力，主动投身于形式多样的志愿服务一线，在实干中淬炼本领、砥砺初心。开展“余山姚水 巴士政务”上门服务活动，组织年轻干部前往楼宇、村社、园区开展税务、医保、社保等领域政务服务政策解决答疑；深化“姚小智”志愿服务品牌，精心挑选业务精、能力强、素质高的年轻干部组建“姚小智”志愿服务队，针对前来办事的企业群众找不到办事窗口、不清楚办事流程等问题，全程提供便民导航、分流引导、帮办代办等特色服务；组建“营响力”宣讲团，组织医保、人社、不动产等窗口业务骨干前往马渚镇马漕头村等地开展政策宣讲答疑，传递政务服务人的关心和温暖。今年以来，开展各类活动80余次，覆盖群众达上万人次，生动诠释了“民有所呼、企有所需、我有所应”的赤诚担当。

三是强化典型引路，激发奋进力量。为充分发挥先进典型的示范引领作用，营造比学赶超、争创一流的浓厚氛围，我办紧扣优化营商环境建设主责主业，组织开展年度“两优一先”、季度“先锋党员”等评选表彰活动，通过民主推荐、实绩晾晒、组织评审等环节，评选出一批政治坚定、业务精通、作风扎实、群众公认的优秀共产党员及优秀党务工作者，激励年轻干部对标先进、见贤思齐，进一步做到立足本职岗位、优化服务流程、提升服务质效、争创一流业绩。今年以来，已累计推荐评选优秀共产党员11名、优秀党务工作者4名、先进党支部2个、季度先锋党员22名。

下一步，我办将进一步强化党建引领，不断汇聚青春力量，继续以“深学”筑牢信仰之基、把稳思想之舵，用“实干”丈量企情民意、破解发展难题，凭“争先”擦亮服务品牌、提升营商温度，为我办持续优化营商环境、服务经济社会高质量发展注入强劲动能。（余姚市供稿）